Les regions de l'extrem nord de Rússia estan esperant treballadors

2024 Autora: Henry Conors | [email protected]. Última modificació: 2024-02-12 04:52

Des del banc de l'escola tots sabem on és el nord i el fred que fa. Però hi ha territoris que s'anomenen "regions de l'Extrem Nord". Es troben més enllà del cercle polar àrtic, on hi ha un bosc-tundra, tundra i una zona àrtica amb un clima molt dur, en la qual no és tan fàcil aclimatar-se. A l'extens territori del nostre país en algunes regions hi ha zones que, pel que fa a les seves característiques naturals i climàtiques, s'equiparen a les condicions en què es troben les regions de l'Extrem Nord. Per exemple, les regions administratives d'Ulagansky i Kosh-Agachsky a la República d'Altai, situades a la zona d' alta muntanya i la propagació del permafrost.

Característiques de les condicions naturals del nord

El nord de Rússia és conegut pel seu clima dur, en el qual cal tenir una salut excel·lent per viure i treballar. Les peculiaritats de les condicions naturals i el clima d'aquest territori inclouen: temperatura de l'aire d'hivern extremadament baixa, hivern sever i llarg, estiu curt i fred, deficiència d'ultraviolats, violació de la fotoperiodicitat (durada del dia i de la nit). Això també inclou la lluminanició a la nit polar i excés de llum en el dia polar, inanició d'oxigen i aire rarificat, s alts bruscos d'humitat i temperatura, pressió atmosfèrica. Aquí, les pertorbacions geomagnètiques i gravitatòries són pronunciades, la influència de l'espai afecta negativament.

Estrès d'adaptació del cos

Tots els factors anteriors, així com la reducció forçada de l'activitat física, els vols freqüents i llargs (amb un mètode de treball rotatiu), el canvi climàtic periòdic redueixen l'eficiència, la immunitat i la salut de les persones que acudeixen al L'Extrem Nord. Molt sovint això s'expressa en l'adquisició per part d'una persona de mal alties cardiovasculars, trastorns hormonals i metabòlics. Segons els metges, un visitant triga diversos anys a adaptar-se al clima del nord.

Treballar a l'extrem nord

En el període soviètic, es podia arribar a l'Extrem Nord amb un bitllet de Komsomol, enrolar-se voluntàriament per a projectes de construcció, expedicions geològiques i empreses mineres de petroli, gas i or. Entre els nouvinguts hi havia aquells que van ser assentats per la força per a la reeducació mitjançant el treball i les dures condicions de vida. Obres a l'Extrem Nord i en l'actualitat, com diuen, sense fi. Bàsicament, els treballs estan relacionats amb l'extracció de petroli i gas, la col·locació d'oleoductes i gasoductes, la construcció de carreteres, naus residencials i industrials. Les empreses-empresaris per al treball per torns contracten joves que han estat examinats en una institució mèdica i teneninforme de salut. Els revisions mèdiques dels treballadors es realitzen periòdicament. Al nord, es demanen principalment especialitats laborals: conductors de camions i vehicles especials, perforadors, soldadors. Les dones embarassades i les mares amb fills menors de tres anys, els tutors de fills menors, els pares homes que es dediquen a la criança dels fills sense mare, així com les persones que no compleixen el límit d'edat no poden treballar en condicions del nord de manera rotativa..

Privilegis per treballar a l'extrem nord

Per a totes les persones del nord sanes que hi viuen de manera permanent o hi treballen de manera rotativa, s'estableixen una sèrie de prestacions a nivell legislatiu, dividides en 2 grups. Els beneficis del primer grup són els pagaments monetaris per les difícils condicions naturals i climàtiques dels territoris on es troben les regions de l'extrem nord de Rússia. Aquests beneficis inclouen: un augment del coeficient regional, increments salarials mensuals i creixents juntament amb la antiguitat, pagaments addicionals per incapacitat temporal, permisos addicionals, beneficis a les pensions, beneficis per incorporar-se a una cooperativa de construcció d'habitatges. Els beneficis del segon grup només els fan servir els treballadors d'una determinada categoria que es van traslladar al nord en relació amb el reclutament públic amb la celebració d'un contracte de treball per un període de 3 anys (o 2 anys si l'activitat laboral es durà a terme al territori insular). de l'oceà Àrtic). Aquest grup de prestacions inclou: una indemnització per trasllat, el reemborsament de les despeses de retorn al lloc de residència anterior al final del contracte de treball, una indemnització única en cas derenovació del contracte per un altre període, reserva d'habitatge al lloc de residència anterior, beneficis per al càlcul de l'antiguitat en el moment de la jubilació. Alguns d'aquests beneficis també estaran disponibles per als familiars del treballador. L'empresari també pot especificar altres beneficis en el contracte de treball.